آمر تحليل پاليسي اقتصادي 36 views

More Information

About Ministry of Economy:

وزارت اقتصاد یکی از نهاد های کلیدی دولت جمهوری اسلامی افغانستان بوده که ماموریت عمده آنرا انسجام فعالیت های اقتصادی، هماهنگی پالیسی های اقتصادی در سطح کشور، پلانگذاری بسطح ملی، طرح و ترتیب پالیسی اقتصادی و پلان انکشاف اقتصادی و اجتماعی میان مدت (5-ساله)، نظارت و ارزیابی از روند تطبیق برنامه ها و فعالیت های اقتصادی در سطح کشور تشکیل میدهد. وزارت اقتصاد مسئولیت دارد تا از تاثیرات و نتایج متوقعه پالیسی ها، و استراتیژی های اقتصادی کشور با استفاده از میکانیزم ها و سیستم های تعین شده نظارت و ارزیابی نموده، گزارش تحقق اهداف پلان شده را ترتیب و به کابینه دولت شریک سازد.

Job Description:

هدف وظیفه: تحلیل پالیسی های اقتصادی با استفاده از میتود ها، رهنمود ها، ابزار، و ستندرد جهت بدست آمدن نتایج مثمر در عرصه تحلیل اقتصادی.

صلاحیت ها و مسولیت های وظیفوی:

وظایف تخصصی:

نظارت و کنترول از کیفیت کاری دیپارتمنت و اخذ تدابیر لازم جهت بهبودی هر چه بیشتر کیفیت کاری.
ایجاد و معرفی میتود ها، رهنمود ها، ابزار، و ستندرد های جدید جهت بدست آوردن نتایج مثمردرعرصه تحلیل اقتصادی.
حمایت و پشتیبانی از طرح و تطبیق استراتیژی و پالیسی اقتصادی کشور جهت سرعت بخشیدن رشد و انکشاف اجتماعی و اقتصادی کشور.
مرور، بازبینی و تحلیل پالیسی های اقتصادی ملی کشور جهت ارزیابی پیشرفت و یا عقب مانی اقتصادی.
حمایت از تطبیق پلان و پالیسی های اقتصادی کشور، تشریح و توضیح استراتیژی و پالیسی های اقتصادی دولت به وزارت ها و ادارات  تطبیق کننده دولتی.
جمع آوری مسوده استراتیژی و پالیسی های اقتصادی وزارت های ذیربط  از طریق ریاست های سکتوری جهت تحلیل و بررسی رول وزارت اقتصاد در زمینه تطبیق آن.
ارزیابی تاثیرات پالیسی های اقتصادی بالای اقتصاد کشور.
تحلیل و ارزیابی پروپوزل و پیشنهادات وزارت ها و ادارات دولتی جهت ورود اصلاحات در استراتیژی و پالیسی های اقتصادی دولت.
همکاری در عرصه بازنگری و تحلیل های نوبتی پالیسی اقتصادی، پلان انکشافی کشور،  اهداف انکشافی پایدار افغانستان (ASDGs) تا سال 2030.
تهیه مسوده گزارشات از چگونگی پیشرفت اجتماعی و اقتصادی و همچنان دیگر گزارشات مربوط به تحلیل اقتصادی، پالیسی و یا تحلیل های مورد ضرورت آمریت تحلیل پالیسی اقتصادی.
تهیه گزارشات منظم نوبتی از تطبیق استراتیژی و پالیسی اقتصادی به همکاری وزارت های سکتوری و ادارات دولتی وارائه آن به مرجع تصمیم گیرنده.

وظایف مدیریتی:

ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه ریاست مربوطه در مطابقت با پلان عمومی و اهداف اشتراتیژیک اداره.
ارایه مشوره های مسلکی و اتخاذ تصمیم در امر تحقق اهداف و پروگرام های اداره مربوطه.
مدیریت و مراقبت کارکنان تحت اثر، بمنظور حصول اطمینان از استخدام، رشد، تشویق و آموزش آنها.
ارزیابی اجراآت کارکنان تحت اثر بمنظور ایجاد انگیزه برای بهبود اجراآت، افزایش مؤثریت و بازدهی کار، تعیین نیازهای آموزشی و ارتقای ظرفیت آنها.
انتقال مهارت های مسلکی به شیوه تدویر ورکشاپ ها، سیمینار ها و آموزش های جریان کار به کارکنان مربوط.
ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه وعندالضرورت غرض آگاهی مقامات از فعالیت ها و دست آورد های مربوط.
اجرای سایر وظایف مرتبط که از طرف مقامات، مطابق قوانین، مقررات و اهداف اداره سپرده می‌شود.

وظایف همآهنگی:

تامین هماهنگی با ادارات دولتی جهت ایجاد اصلاحات در استراتیژی و پالیسی اقتصادی دولت.
ایجاد ارتباطات کاری موثر با ادارات مرکزی وزارت اقتصاد جهت تسهیل اجرای فعالیت های پلان شده.

Job Requirements:

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):

این لایحۀ وظایف  با درنظرداشت مواد7 و34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:

رشته تحصیلی:

داشتن سند تحصیلی حداقل لیسانس در یکی از رشته های: اقتصاد، اداره تجارت، اقتصاد ملی، پلانگذاری اقتصاد ملی، پالیسی های اقتصاد بین الملل، پالیسی عامه، انکشاف پالیسی، تجارت بین الملل و به درجات بلندتر تحصیلی در رشته های فوق از موسسات ملی و بین المللی داخل و یا خارج از کشور ترجیح داده میشود.

تجربه کاری:

حد اقل دو سال تجربه کاری مرتبط به وظیفه .

مهارت­های لازم:

تسلط به یکی از لسان های رسمی( پشتو یا دری) و آشنایی(تحریر و تکلم) با لسان انگلیسی.
مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه.

موارد تشویقی :

(5) نمره امتیازی برای بست های سوم وچهارم و(3) نمره امتیازی برای بست های اول ودوم به اساس طرزالعمل استخدام اشخاص دارای معلولیت برای افراد دارای معلولیت.
(5) نمره امتیازی برای قشر اناث به اساس طرزالعمل استخدام.

نوت : افراد دارای معلولیت واجد شرایط فوق میتوانند درصورتیکه معلولیت شان مانع انجام کار نگردد، برای احراز این بست درخواست نمایند

Submission Guideline:

 

رهنمود تسلمی دهی فورم درخواستی  :

علاقمندان میتوانند فورم درخواستی را  از لینک ذیل بدست  بیاورند.

https://moec.gov.af/dr/moec-vacancy-application-form

 

و همچنان از عموم کاندیدان محترم تقاضا میگردد تا با این فورم اسناد تحصیلی تجارب کاری تایید شده و کاپی تذکرۀ خویش را ضمیمه نماید. اسناد تحصیلی باید تایید شده وزارت تحصلات عالی باشد. تجارب کاری در صورتی‌که دولتی باشد، فورم خلص سوانح تایید شده که بیشتر از شش ماه نگذشته باشد و در صورتی‌که تجارب کاری در سکتور خصوصی/موسسات باشد، کاپی قرارداد کار  و فورم مالیه دهی ضمیمه شود. از ارسال تصدیق نامه ها، تقدیرنامه ها و سایر اسناد اضافی جداً خودداری نماید.

فورم را بعد از خانه پری و ضمیمه نمودن اسناد تحصیلی و تجربه کاری به ایمیل آدرس ها ذیل:

To: jobs@moec.gov.af

CC: csc.moec@iarcsc.gov.af

 

Submission Email:

To: jobs@moec.gov.af & CC: csc.moec@iarcsc.gov.af

Share this job
Company Information

About US

Easyjoob.com is one of trusted job portal website in Afghanistan which helpes to Afghan employers and jobseekers to find their dream occupational job.

COTACT US

Easyjoob Inc

Khost, Afghanistan

business whatsapp:+93749615200

Easyjoob.com